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AFL Diversity vous propose de rencontrer des personnalités inspirantes qui oeuvrent pour l'inclusion et la diversité dans les organisations. Découvrez leur parcours, leurs conseils mais aussi des idées concrètes de ce qui peut être mis en place pour rendre votre entreprise plus inclusive. Retrouvez tous les podcast sur www.afldiversity.com. Bonne écoute !
 
💡 Le podcast qui vous aide à mieux comprendre les transformations d'entreprise ! 99 % des problématiques des dirigeants peuvent être résolues par d’autres dirigeants. 🚀 Dans ce podcast, nous donnons la parole aux dirigeants de PME et ETI pour partager leur projets de transformation : échecs, réussites, conseils d'entrepreneurs, découvrez des témoignages d'expérience & inspirez vous ! Plus d'informations sur l'Entreprise DU FUTUR ➡️ www.entreprisedufutur.com/
 
Chaque année depuis une trentaine d'années, entre 40 000 et 60 000 entreprises disparaissent en France. Ma mission : contribuer à faire baisser ce chiffre afin que la réussite de ces entreprises fragilisées aide aussi à un développement favorable de l'environnement immédiat de l'entreprise. Le podcast et le blog Ma Petite Entreprise Réussit (http://mapetiteentreprisereussit.com)vous apportent donc des conseils justifiés dans la gestion du quotidien de votre petite entreprise.
 
Hellio, spécialiste des économies d’énergie en France, présente Énergies d’entreprises, le podcast original qui invite les représentants des secteurs de l’industrie, de l’agriculture, des grandes entreprises et des professionnels du domaine à s’exprimer sur leur engagement dans la transition énergétique. Au micro, dirigeants et décisionnaires des fleurons de l’économie française, de l’agriculture, de l’industrie et du tertiaire. Ils évoquent le partenariat et l’accompagnement Hellio pour men ...
 
Créer une entreprise au Bénin peut sembler un casse tête. Que faut-il savoir ? Qu’est-ce qu’il faut faire ? Comment acquérir des clients ? Comment gérer les relations clients les paperasses administratives? Ce podcast vous donne les conseils d’un jeune Béninois avec la société ORTA SERVICES qui ferme un an d’existence.
 
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Expertes à la Une est un programme d’accompagnement, développé par la Direction de l'Information, pour renforcer la représentativité des femmes expertes dans les journaux télévisés de TF1 et LCI. Signataire de la charte "Pour les femmes dans les médias" et 1er groupe média dans le dernier Palmarès de la Féminisation des Instances Dirigeantes des en…
 
each One a accompagné plus de 2 000 réfugiés vers un emploi durable depuis 2015, dans plus de 25 grands groupes tels que l’Oréal, Monoprix ou encore BNP Paribas. En leur donnant accès au marché du travail et en les accompagnant, each One offre à chacun l’opportunité d’une expérience de recrutement unique, qui vient bousculer les lignes et libère un…
 
Marie-Gwénaëlle Chuit est en charge de déployer la stratégie Diversité, Équité et Inclusion chez Sanofi en France. Philippe Nicolas est lead de l'ERG (Employee Resource Group) Sanofi Pride + en France, il est également membre de L'Autre Cercle, association de référence pour l'inclusion des salariés LGBT+ en entreprise. Le Groupe Pride + de Sanofi a…
 
L’association Droit comme un H! s’est donné pour objectif de faire accéder aux métiers du droit des personnes handicapées. En seulement 2 ans, c’est déjà 30 talents accompagnés vers les métiers du droit, un podcast « Coming H » ; un concours de plaidoirie pour personnes handicapées et déjà 7 alumni dont 2 avocats et 4 juristes d’entreprise. Stéphan…
 
La Poste soutient ses postiers aidants en offrant 1 000 jours d’absence par an, elle a également créé un "fond de solidarité Aidants" dans lequel chacun peut offrir des jours pour ses collègues aidants. Laurence Hulin, Directrice de la Diversité et de l'Égalité des chances pour le Groupe La Poste, revient sur son parcours et les nombreux dispositif…
 
Lors de notre Matinale DAF/DSI réalisée en partenariat avec Esker, nous avons répondu aux enjeux cruciaux suivants : ✅ conduite du changement ✅ gouvernance de la donnée ✅ sobriété numérique ✅ recrutement des talents Dans ce 4eme épisode, nous abordons une thématique centrale en entreprise : la communication. Découvrez comment Byblos à améliorer la …
 
Lors de notre Matinale DAF/DSI réalisée en partenariat avec Esker, nous avons répondu aux enjeux cruciaux suivants : ✅ conduite du changement ✅ gouvernance de la donnée ✅ sobriété numérique ✅ recrutement des talents Dans cet épisode, nous nous concentrons sur la "Conduite du changement, comment mieux faire accepter les projets de transformation en …
 
Lors de notre Matinale DAF/DSI réalisée en partenariat avec Esker, nous avons répondu aux enjeux cruciaux suivants : ✅ conduite du changement ✅ gouvernance de la donnée ✅ sobriété numérique ✅ recrutement des talents Dans ce 2eme épisode, découvrez "Comment le groupe Interflora a répondu à ses besoins de transformation pour optimiser son efficacité …
 
Lors de notre Matinale DAF/DSI réalisée en partenariat avec Esker, nous avons répondu aux enjeux cruciaux suivants : ✅ conduite du changement ✅ gouvernance de la donnée ✅ sobriété numérique ✅ recrutement des talents Pour répondre à ces enjeux, la collaboration entre les métiers DAF et DSI est primordiale ! C'est la thématique du 1er épisode de ce p…
 
La première Maison de la Diversité est un habitat participatif pour seniors LGBT+. Ce lieu est ouvert aux différentes générations, hétéro-friendly et parfaitement intégré dans son quartier. Un lieu et un mode de vie choisis pour répondre à l’isolement social lié à la vieillesse où chacun est acteur de son parcours de vie et qui prend en compte …
 
La Fondation Fier a remporté un Prix dans la catégorie LGBT+ au Grand Prix Diversité et Inclusion 2022.Aujourd’hui encore l’accès à certaines disciplines sportives peut être complexe pour les personnes trans, intersexes ou non hétérosexuelles. La Fondation FIER accompagne les organisations sportives avec la création d’un outil d’autodiagnostic, ain…
 
L'Oréal France a remporté un Prix dans la catégorie HANDICAP au Grand Prix Diversité et Inclusion 2022. Faire grandir L’Oréal par l’inclusion d’adultes autistes, c’est l’ambition du projet GLORIA. Ce sont aujourd'hui 14 personnes autistes recrutées sur 3 sites de production. Elles sont bien entendu accompagnées avec un suivi socio-éducatif, et pour…
 
Vous voulez savoir, comment décarboniser votre entreprise ? Nous vous donnons les solution dans ce podcast. La saviez-vous ? Le secteur de l'industrie représente 30 % des émissions mondiales de gaz à effet de serre. Voici trois raisons pour lesquels vous devez impérativement commencer la décarbonisation de votre entreprise : 1) ENVIRONNEMENTALE : R…
 
Humando La Défense a remporté un Prix dans la catégorie ÉGALITÉ FEMMES / HOMMES au Grand Prix Diversité et Inclusion 2022. Humando est une agence d’intérim solidaire dédiée au recrutement de femmes et personnes handicapées. Leur mission est de sensibiliser les prescripteurs (missions locales, pole emploi, associations) de l’apport de l’insertion pa…
 
Cette semaine, nous abordons le sujet de l'Intelligence artificielle. Vous voulez savoir, comment votre entreprise peut en tirer parti ? Nous vous donnons les avantages et le process d'implémentation de l'intelligence artificielle dans une PME. Mais tout d'abord, définissons qu'est-ce que l'Intelligence artificielle ou l'IA ! Il s'agit d'un domaine…
 
Afin de lancer cette seconde saison, notre première invitée est Isabelle Lonvis-Rome, Ministre déléguée auprès de la Première ministre, chargée de l'Égalité entre les femmes et les hommes, de la Diversité et de l'Égalité des chances. Elle revient dans cet épisode sur son parcours et ses engagements multiples qui l'ont amenée aujourd'hui à occuper c…
 
Cette semaine, nous abordons le sujet de "Croissance" et comment accélérer son entreprise en 10 actions clés ? Vous voulez accroitre votre entreprise, mais vous ne savez pas par où commencer ? Pas de panique, nous vous donnons les 10 actions pour réussir votre croissance et accélérer votre entreprise : 1) Analyse stratégique (Marcher, concurrence, …
 
Cette semaine, nous vous donnons le top 10 des inventions d'auteurs emblématiques inspirées de la littérature . Parfois se mettre sur les épaules des géants qui nous ont précédés nous permet de voir plus clair ! Voici les grandes innovations inspirées de la littérature : 1) La fusée par Cyrano de Bergerac 2) La vidéo conférence par Jules Verne 3) L…
 
Cette semaine, nous abordons le sujet du "Éco-conception" et pourquoi une entreprise devrait opter pour cette démarche. Éco-conception est définie par la loi ISO 1406, comme une approche méthodique qui prend en considération les aspects environnementaux dans le processus de conception et de développement. Le but est de réduire les impacts environne…
 
Cette semaine, nous abordons le sujet du "Corporate venture" pour accélérer sa croissance . Le capital investissement ou "corporate venture" est le fait pour une entreprise d'investir dans une autre pour financer sa croissance. Meme si cela peut s'avérer trés lucratif, ce type d'opération peut-etre risqué comme tout investissement dans une start-up…
 
Dans le 1er épisode de ce hors-série, nous vous avons fait part comment faire une intégration post acquisition et quelles sont les bonnes pratiques à adopter! Cette semaine, nous abordons le sujet de la stratégie dans une croissance externe et comment la réussir en 10 étapes. La croissance externe recouvre toutes les opérations menant au rapprochem…
 
Cette semaine, nous abordons le sujet de la croissance collaborative . De quoi s'agit-il et pourquoi créer une co-entreprise ? On vous explique tout ! La co-entreprise, souvent définie par l’acronyme « Joint-Venture » est un outil stratégique formé par deux partenaires ou plus pour la réalisation d’une activité commerciale spécifique. Les parties s…
 
Cette semaine, nous abordons le concept d'Océan Bleu. De quoi s'agit-il ? Quelles tactiques stratégiques mettre en place pour créer un "océan bleu" ? On vous explique tout ! Tout commence en 2005, quant 2 chercheurs de l'INSEAD, W. Chan Kim et Renée Mauborgne écrivent un ouvrage intitulé "Stratégie Océan Bleu : Comment créer de nouveaux espaces str…
 
Cette semaine, nous abordons le sujet de l'industrie 4.0, le concept qui fait référence à la transformation digitale des entreprises industrielles. Le terme d’industrie 4.0 ou 4ème révolution industrielle est apparu en 2011 au forum mondial de industrie de Hanovre fait référence à 3 axes majeurs: le digital, la masse personnalisation et la décarbon…
 
Cette semaine, nous abordons un sujet du Growth Hacking, un concept importé des États-Unis en 2010. Découvrez comment il peut soutenir la croissance de votre entreprise de manière durable ? Le Growth Hacking (ou piratage de la croissance) est une approche qui aide à aller chercher, majoritairement par le digital, des clients et donc de la croissanc…
 
Cette semaine, nous abordons un sujet de l'entreprise plateforme, et nous nous questionnons sur les opportunités pour votre activité. Entreprise plateforme, n.f : entreprise qui exploite un lieu (virtuel ou physique) participant à la rencontre d’une offre avec une demande. Exemples : Airbnb, BlaBlaCar, Uber... Nous aurions tort de penser que ce bus…
 
Découvrez notre nouveau hors-série "Esprit d’audace", 10 minutes pour vous donner les clés de compréhension sur des sujets stratégiques d’entreprises. Ces épisodes sont réalisés en collaboration avec Camille Brodhag, Directeur Général de MomentUP, premier accélérateur privé pour les PME et les ETI. Cette semaine, nous abordons un sujet de croissanc…
 
A l’échelle mondiale, il y avait 12,3 milliards d’objets connectées fin 2021, selon le cabinet d’études américains IoT Analytics. L’internet des objets ou IoT représente désormais une nouvelle source de valeur en entreprise liés à des usages comme la maintenance prédictive ou géolocalisation des ressources. Entre gain de productivité et contraintes…
 
Pourquoi mettre en place les nouveaux modes d’organisation ? Au même titre que le management ou l’organisation du travail, l’espace de travail constitue un élément essentiel à la qualité de vie au travail (QVT) et à la performance de l’entreprise. En effet, quelles que soient les conditions dans lesquelles il est exercé, le travail est toujours spa…
 
Comment réinventer l’expérience collaborateur ? Fini les offres d’emplois postées sur une simple plateforme et les candidatures traitées par email, il faut désormais travailler sur un véritable parcours candidat ! L'objectif ? Booster la marque employeur de l’entreprise, créer une expérience collaborateur cohérente dès le recrutement, mais aussi fa…
 
Tissons ensemble de jolies liens ! C'est la devise des Tissages de Charlieu, une autre entreprise qui brise les codes et met en place le management par la confiance et nous rappelle l'importance d'entretenir des bons liens avec ses collaborateurs ou encore ses clients. L'entreprise doit être un support d'épanouissement de l'humain, afin de garantir…
 
Comment susciter l'engagement de ses collaborateurs ? L’engagement au travail de ses collaborateurs est un objectif pour de nombreuses entreprises ! Nous vous présentons 2 entreprises qui cassent les codes : le groupe LDLC, qui a mis en place de la semaine de 4 jours en entreprise et TROOPS, qui a opté pour le 100% télétravail. Découvrez le témoign…
 
La data au service du recrutement On retrouve de plus en plus l'intelligence artificielle au coeur des processus de recrutement, ainsi qu'au sein des stratégies de sourcing. Découvrez le récit de recrutement et de sourcing grâce à la Data avec Eric GRAS, Senior Manager Employer Insights INDEED & Quitterie VANNEAUD, Responsable du sourcing digital a…
 
Comment susciter et maintenir l'engagement et la fidélité de ses collaborateurs ? On peut être séduit par une entreprise, mais le quotidien repose sur le manager et sa façon de manager. L’engagement d’une personne est soumis à des sautes de niveau sur différentes échelles de temps. Quel environnement créé ? Quelle émotion suscitée et comment la mai…
 
Marque employeur, l'atout séduction de l'entreprise ? Dans une relation amoureuse comme dans une relation professionnelle passe à travers différentes phases : Nous sommes passés par la séduction, la relation amoureuse, la séparation parfois, comme la reconquête. Découvrez le récit à travers toutes ses étapes avec Carine AFRO, Responsable marque emp…
 
Pourquoi quitter le COMEX de la SNCF pour rejoindre une startup ? Découvrez le retour d'expérience de Bénédicte TILLOY, aujourd'hui Cofondatrice de 10h32 et Ask for the Moon. Après 27 ans de carrière à la SNCF, à la fois en tant que membre du Comex, DRH et dirigeante du transilien, elle a décidé de changer radicalement de casquette pour devenir sal…
 
L’association Les Transitionneurs soutient et valorise les initiatives et les innovations des territoires en matière de transitions sociétales, écologiques, économiques, culturelles, numériques et démocratiques. Elle regroupe des entreprises privées, des collectivités, des institutionnels, des associations et des universités qui travaillent sur des…
 
Comment concilier l'aménagement du territoire, le développement durable à l'efficience économique ? Groupe spécialisé dans l’aménagement du territoire. Avec 40 ans d’existence, 555 collaborateurs et un chiffre d’affaires de 60 millions d’euros, Kéran intervient sur tout type de projets et dans tous les environnements. Découvrez le retour d'expérien…
 
Faire savoir aux ménages modestes et très modestes que des aides et un accompagnement complet existe pour les aider dans les travaux de rénovation énergétique de leur logement, telle est l’ambition de Réseau Éco Habitat, association loi 1901 qui se mobilise depuis 2014 contre la précarité énergétique. Fort d’un relai et d’un réseau local de bénévol…
 
Comment l’immobilier d’entreprise peut-il être un véritable vecteur de transformation pour les entreprises ? Spécialisé dans l’immobilier d’entreprise, avec 89 ans d’existence, 65 collaborateurs et un chiffre d’affaires de 44 millions d’euros, Patriarca Développement s’intègre dans l’immobilier d’entreprise avec une vision à 360°. Découvrez le reto…
 
Croissance externe, pourquoi et comment en faire un véritable levier stratégique ? Avec 21 acquisitions en 4 ans, la croissance externe est au cœur de la dynamique de développement du groupe ACI. Découvrez le retour d'expérience de Philippe RIVIERE, Président d'ACI Groupe.Di Caroline
 
Un sportif hors normes au micro d’Énergies d’entreprises « Chacun fait un petit geste, c'est comme ça qu'on avance. » Nageur de l'extrême, nageur en eaux libres, ancien marathonien, spécialiste aujourd'hui des eaux glacées, Stève Stievenart a traversé la Manche en aller-retour à cinq reprises, le lac Baïkal en Sibérie ou le Loch Ness. Entre autres.…
 
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