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#354 Vorbereitung für 2022 - Dirk Tekath

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Der Podcast über Arbeitnehmerüberlassung/Personaldienstleistung der Dir zeigt wie man erfolgreich Vertrieb macht und dadurch mehr Umsatz generiert.

Heute zeige ich Dir, wie Du jetzt schon Pläne für das kommende Jahr 2022 machst!

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Abonniere meinen Kanal kostenlos um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden:

  • https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit

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▬ Thema ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬

Jetzt schon Pläne für 2022 machen? Ist das nicht viel zu früh? Nein, meint Dirk Tekath von der TEKATH Personalberatung. Im Gegenteil, er ist bereits seit September mit seinem Team in den Vorbereitungen für das neue Jahr. Denn Planung benötigt Zeit. Dabei geht es nicht nur um Umsatzziele sondern auch um die individuelle Weiterbildung von Mitarbeitern, damit sie diese Ziele auch erreichen können. Wie Ihr es schafft, dass 2022 (noch) erfolgreicher wird als 2021 hört Ihr heute.

#liebezeitarbeit #tekath #2022

#281 Strategische Partnerschaften Zeitarbeit Plus - Mark Pollok

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#300 Headhunting - Wie geht'n das?

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#302 Führung und Steuerung - Manuel Fink

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#313 Edgar Schröder - Rahmenbedingungen Zeitarbeit 2023

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Mit diesem Kanal möchte ich den Ruf der Arbeitnehmerüberlassung verbessern und eine Lanze für alle Personalentscheidungsträger im deutschsprachigen Raum brechen – Wir sind viel besser als unser Ruf.

Wenn Du auch in der Personaldienstleistung tätig bist, oder Dich dafür interessierst, dann solltest Du diesen Kanal auf jeden Fall abonnieren. Der Podcast behandelt Themen wie z.B. Umsatzsteigerung, Mitarbeitermotivation, Büroorganisation, Outplacement, Recruiting, BWA, Verkauf, Vertrieb, Einstellungen, Gehalt, Tarife, Gesetze oder auch die Kostenreduzierung von Personal und Overhead. Freu Dich auf tolle Interviews mit spannenden Gästen.

Wenn Du noch Fragen, Tipps oder Anregungen hast – Immer her damit. Mehr Infos gibt es auf meiner Homepage https://www.liebezeitarbeit.com und in den Sozialen Netzen wie Instagram oder Clubhouse sowie YouTube.

Wir hören uns – Dein Daniel Müller

Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben.

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