Skąd biorą się pomysły na niecodzienną obsługę klienta? Czego pragną klienci? Jak zbudować doskonałą relację marki z klientami? Które technologie zrewolucjonizują świat klienta? Jak skutecznie się komunikować? Dokąd zmierza sprzedaż? Czy customer experience jest tak ważny jak mówią? Skąd biorą się inspirujące historie? Jak mówić prosto? Czym zachwyca nas świat ?W ciągu ostatnich 7 lat zadaliśmy sobie i naszym gościom kilka tysięcy takich pytań. Zbudowaliśmy unikalne miejsce, które jest dzisi ...
…
continue reading
Contenuto fornito da Józef Kącki. Tutti i contenuti dei podcast, inclusi episodi, grafica e descrizioni dei podcast, vengono caricati e forniti direttamente da Józef Kącki o dal partner della piattaforma podcast. Se ritieni che qualcuno stia utilizzando la tua opera protetta da copyright senza la tua autorizzazione, puoi seguire la procedura descritta qui https://it.player.fm/legal.
Player FM - App Podcast
Vai offline con l'app Player FM !
Vai offline con l'app Player FM !
ZWL 086: Talenty Gallupa a skuteczność liderska i zespołowa
Manage episode 394750602 series 2125334
Contenuto fornito da Józef Kącki. Tutti i contenuti dei podcast, inclusi episodi, grafica e descrizioni dei podcast, vengono caricati e forniti direttamente da Józef Kącki o dal partner della piattaforma podcast. Se ritieni che qualcuno stia utilizzando la tua opera protetta da copyright senza la tua autorizzazione, puoi seguire la procedura descritta qui https://it.player.fm/legal.
Odcinek 86 podcastu Z Warsztatu Lidera „Talenty Gallupa a skuteczność liderska i zespołowa” to rozmowa z Piotrem Sarotą - certyfikowanym trenerem metodologii Gallupa oraz coachem i mediatorem pracującym w oparciu o założenia komunikacji empatycznej Nonviolent Communication (NVC). Piotr jest doświadczonym liderem, który przez wiele lat budował i rozwijał organizację SAROTA PR, wykorzystując Talenty Gallupa do podnoszenia skuteczności swoich zespołów. Obecnie wspiera ludzi w rozpoznawaniu oraz wykorzystywaniu talentów do osiągania zamierzonych celów.
Talent według definicji Instytutu GALLUPa to naturalny dla danej osoby, powtarzający się wzorzec myślenia, odczuwania i zachowania, który może być produktywnie wykorzystany, zarówno na poziomie indywidualnym, jak i zespołowym.
Talenty Gallupa wskazują sposób, w jaki umysł danej osoby “filtruje’ rzeczywistość, a ich poznanie i wykorzystanie prowadzi do lepszego zrozumienia siebie i osób, z którymi współpracujemy.
W 86 odcinku podcastu, Piotr Sarota odpowiada na pytanie jak wykorzystać Talenty Gallupa do zwiększenia skuteczności liderskiej i zespołowej oraz dzieli się swoim doświadczeniem wprowadzania tej metodologii we własnej organizacji.
Ten podcast odpowiada na następujące pytania:
1. Czym są Talenty Gallupa?
2. Mocna strona = talent + wiedza + umiejętności + praktyka - jak korzystać z
tego równania w codziennej pracy?
3. W jaki sposób lider może czerpać z metodologii Talentów Gallupa? -
wykorzystanie team grid i domen talentowych.
4. Jak znajomość mocnych stron członków zespołu może w praktyczny
sposób przełożyć się na wzrost efektywności i rozwój organizacji?
5. Jaką wartość dostarcza przejście z diagnozy indywidualnej na diagnozę
zespołu?
Strony, osoby i tematy wymienione w odcinku:
Piotr Sarota - LinkedIn https://www.linkedin.com/in/piotrsarota/
SAROTA PR - LinkedIn https://www.linkedin.com/company/sarota-pr/
SAROTA PR - Strona https://sarota.pl/
…
continue reading
Talent według definicji Instytutu GALLUPa to naturalny dla danej osoby, powtarzający się wzorzec myślenia, odczuwania i zachowania, który może być produktywnie wykorzystany, zarówno na poziomie indywidualnym, jak i zespołowym.
Talenty Gallupa wskazują sposób, w jaki umysł danej osoby “filtruje’ rzeczywistość, a ich poznanie i wykorzystanie prowadzi do lepszego zrozumienia siebie i osób, z którymi współpracujemy.
W 86 odcinku podcastu, Piotr Sarota odpowiada na pytanie jak wykorzystać Talenty Gallupa do zwiększenia skuteczności liderskiej i zespołowej oraz dzieli się swoim doświadczeniem wprowadzania tej metodologii we własnej organizacji.
Ten podcast odpowiada na następujące pytania:
1. Czym są Talenty Gallupa?
2. Mocna strona = talent + wiedza + umiejętności + praktyka - jak korzystać z
tego równania w codziennej pracy?
3. W jaki sposób lider może czerpać z metodologii Talentów Gallupa? -
wykorzystanie team grid i domen talentowych.
4. Jak znajomość mocnych stron członków zespołu może w praktyczny
sposób przełożyć się na wzrost efektywności i rozwój organizacji?
5. Jaką wartość dostarcza przejście z diagnozy indywidualnej na diagnozę
zespołu?
Strony, osoby i tematy wymienione w odcinku:
Piotr Sarota - LinkedIn https://www.linkedin.com/in/piotrsarota/
SAROTA PR - LinkedIn https://www.linkedin.com/company/sarota-pr/
SAROTA PR - Strona https://sarota.pl/
98 episodi
Manage episode 394750602 series 2125334
Contenuto fornito da Józef Kącki. Tutti i contenuti dei podcast, inclusi episodi, grafica e descrizioni dei podcast, vengono caricati e forniti direttamente da Józef Kącki o dal partner della piattaforma podcast. Se ritieni che qualcuno stia utilizzando la tua opera protetta da copyright senza la tua autorizzazione, puoi seguire la procedura descritta qui https://it.player.fm/legal.
Odcinek 86 podcastu Z Warsztatu Lidera „Talenty Gallupa a skuteczność liderska i zespołowa” to rozmowa z Piotrem Sarotą - certyfikowanym trenerem metodologii Gallupa oraz coachem i mediatorem pracującym w oparciu o założenia komunikacji empatycznej Nonviolent Communication (NVC). Piotr jest doświadczonym liderem, który przez wiele lat budował i rozwijał organizację SAROTA PR, wykorzystując Talenty Gallupa do podnoszenia skuteczności swoich zespołów. Obecnie wspiera ludzi w rozpoznawaniu oraz wykorzystywaniu talentów do osiągania zamierzonych celów.
Talent według definicji Instytutu GALLUPa to naturalny dla danej osoby, powtarzający się wzorzec myślenia, odczuwania i zachowania, który może być produktywnie wykorzystany, zarówno na poziomie indywidualnym, jak i zespołowym.
Talenty Gallupa wskazują sposób, w jaki umysł danej osoby “filtruje’ rzeczywistość, a ich poznanie i wykorzystanie prowadzi do lepszego zrozumienia siebie i osób, z którymi współpracujemy.
W 86 odcinku podcastu, Piotr Sarota odpowiada na pytanie jak wykorzystać Talenty Gallupa do zwiększenia skuteczności liderskiej i zespołowej oraz dzieli się swoim doświadczeniem wprowadzania tej metodologii we własnej organizacji.
Ten podcast odpowiada na następujące pytania:
1. Czym są Talenty Gallupa?
2. Mocna strona = talent + wiedza + umiejętności + praktyka - jak korzystać z
tego równania w codziennej pracy?
3. W jaki sposób lider może czerpać z metodologii Talentów Gallupa? -
wykorzystanie team grid i domen talentowych.
4. Jak znajomość mocnych stron członków zespołu może w praktyczny
sposób przełożyć się na wzrost efektywności i rozwój organizacji?
5. Jaką wartość dostarcza przejście z diagnozy indywidualnej na diagnozę
zespołu?
Strony, osoby i tematy wymienione w odcinku:
Piotr Sarota - LinkedIn https://www.linkedin.com/in/piotrsarota/
SAROTA PR - LinkedIn https://www.linkedin.com/company/sarota-pr/
SAROTA PR - Strona https://sarota.pl/
…
continue reading
Talent według definicji Instytutu GALLUPa to naturalny dla danej osoby, powtarzający się wzorzec myślenia, odczuwania i zachowania, który może być produktywnie wykorzystany, zarówno na poziomie indywidualnym, jak i zespołowym.
Talenty Gallupa wskazują sposób, w jaki umysł danej osoby “filtruje’ rzeczywistość, a ich poznanie i wykorzystanie prowadzi do lepszego zrozumienia siebie i osób, z którymi współpracujemy.
W 86 odcinku podcastu, Piotr Sarota odpowiada na pytanie jak wykorzystać Talenty Gallupa do zwiększenia skuteczności liderskiej i zespołowej oraz dzieli się swoim doświadczeniem wprowadzania tej metodologii we własnej organizacji.
Ten podcast odpowiada na następujące pytania:
1. Czym są Talenty Gallupa?
2. Mocna strona = talent + wiedza + umiejętności + praktyka - jak korzystać z
tego równania w codziennej pracy?
3. W jaki sposób lider może czerpać z metodologii Talentów Gallupa? -
wykorzystanie team grid i domen talentowych.
4. Jak znajomość mocnych stron członków zespołu może w praktyczny
sposób przełożyć się na wzrost efektywności i rozwój organizacji?
5. Jaką wartość dostarcza przejście z diagnozy indywidualnej na diagnozę
zespołu?
Strony, osoby i tematy wymienione w odcinku:
Piotr Sarota - LinkedIn https://www.linkedin.com/in/piotrsarota/
SAROTA PR - LinkedIn https://www.linkedin.com/company/sarota-pr/
SAROTA PR - Strona https://sarota.pl/
98 episodi
Tutti gli episodi
×Benvenuto su Player FM!
Player FM ricerca sul web podcast di alta qualità che tu possa goderti adesso. È la migliore app di podcast e funziona su Android, iPhone e web. Registrati per sincronizzare le iscrizioni su tutti i tuoi dispositivi.