Artwork

Contenuto fornito da ALL IN and ALL IN med Sigurd Granmark. Tutti i contenuti dei podcast, inclusi episodi, grafica e descrizioni dei podcast, vengono caricati e forniti direttamente da ALL IN and ALL IN med Sigurd Granmark o dal partner della piattaforma podcast. Se ritieni che qualcuno stia utilizzando la tua opera protetta da copyright senza la tua autorizzazione, puoi seguire la procedura descritta qui https://it.player.fm/legal.
Player FM - App Podcast
Vai offline con l'app Player FM !

Ep. 31: ALL IN med Christine Lundberg Larsen

1:10:06
 
Condividi
 

Manage episode 303443289 series 2988408
Contenuto fornito da ALL IN and ALL IN med Sigurd Granmark. Tutti i contenuti dei podcast, inclusi episodi, grafica e descrizioni dei podcast, vengono caricati e forniti direttamente da ALL IN and ALL IN med Sigurd Granmark o dal partner della piattaforma podcast. Se ritieni che qualcuno stia utilizzando la tua opera protetta da copyright senza la tua autorizzazione, puoi seguire la procedura descritta qui https://it.player.fm/legal.

Christine Lundberg Larsen er administrerende direktør i Regnskap Norge og tidligere direktør for utgående salg i Gjensidige.
Christine har kjent på kroppen hvor krevende det kan være å lede mennesker i endring.

I denne episoden forteller hun hva hun mener medarbeidere bør gjøre når endringen kommer og hvilke valgmuligheter man har når den kommer.
Hvorfor vi kan stryke «endring» fra endringsledelse og hennes 7 steg for hvordan man leder i endring.
Oppsummert;

  1. Skap en felles forståelse for nå-situasjonen og behovet for endring
  2. Etabler en tydelig visjon og vær konkret på veien mot målet
  3. Samkjør lederne og etabler rollemodeller
  4. Kommuniser til både hodet og hjertet
  5. Husk at mening, mestring og autonomi er bærebjelker for endring
  6. Ansvarliggjør hver enkelt gjennom tett oppfølging og kompetanseutvikling
  7. Stå løpet helt ut til endring har blitt en del av kulturen

Christine er ALL IN!
www.allin.no // facebook.com/allinsigurdgranmark // instagram.com/allinsigurdgranmark

  continue reading

35 episodi

Artwork
iconCondividi
 
Manage episode 303443289 series 2988408
Contenuto fornito da ALL IN and ALL IN med Sigurd Granmark. Tutti i contenuti dei podcast, inclusi episodi, grafica e descrizioni dei podcast, vengono caricati e forniti direttamente da ALL IN and ALL IN med Sigurd Granmark o dal partner della piattaforma podcast. Se ritieni che qualcuno stia utilizzando la tua opera protetta da copyright senza la tua autorizzazione, puoi seguire la procedura descritta qui https://it.player.fm/legal.

Christine Lundberg Larsen er administrerende direktør i Regnskap Norge og tidligere direktør for utgående salg i Gjensidige.
Christine har kjent på kroppen hvor krevende det kan være å lede mennesker i endring.

I denne episoden forteller hun hva hun mener medarbeidere bør gjøre når endringen kommer og hvilke valgmuligheter man har når den kommer.
Hvorfor vi kan stryke «endring» fra endringsledelse og hennes 7 steg for hvordan man leder i endring.
Oppsummert;

  1. Skap en felles forståelse for nå-situasjonen og behovet for endring
  2. Etabler en tydelig visjon og vær konkret på veien mot målet
  3. Samkjør lederne og etabler rollemodeller
  4. Kommuniser til både hodet og hjertet
  5. Husk at mening, mestring og autonomi er bærebjelker for endring
  6. Ansvarliggjør hver enkelt gjennom tett oppfølging og kompetanseutvikling
  7. Stå løpet helt ut til endring har blitt en del av kulturen

Christine er ALL IN!
www.allin.no // facebook.com/allinsigurdgranmark // instagram.com/allinsigurdgranmark

  continue reading

35 episodi

Tutti gli episodi

×
 
Loading …

Benvenuto su Player FM!

Player FM ricerca sul web podcast di alta qualità che tu possa goderti adesso. È la migliore app di podcast e funziona su Android, iPhone e web. Registrati per sincronizzare le iscrizioni su tutti i tuoi dispositivi.

 

Guida rapida