))
DOEN en BOUWEN aan Sociale Innovatie (slimmer werken)
Manage episode 453976558 series 3464412
Contenuto fornito da EBZ podcast. Tutti i contenuti dei podcast, inclusi episodi, grafica e descrizioni dei podcast, vengono caricati e forniti direttamente da EBZ podcast o dal partner della piattaforma podcast. Se ritieni che qualcuno stia utilizzando la tua opera protetta da copyright senza la tua autorizzazione, puoi seguire la procedura descritta qui https://it.player.fm/legal.
Wat zijn de gevolgen en kansen van het anders inzetten van technologie op de arbeidsmarkt? Wat betekent de opkomst van AI en robotisering voor jouw bedrijf, jouw sector en jouw baan? We bespreken de kansen, risico's en dilemma's met Ton Wilthagen (Hoogleraar Tilburg University) en Luc Dorenbosch (Baaningenieur en verbonden aan de Nederlandse Stichting Voor Psychotechniek).
LUISTERAARSVRAAG | Stel jouw vraag!
⏩In de volgende aflevering gaan we in gesprek over de uitdagingen die er zijn op het vlak van economische en maatschappelijke ontwikkeling van een regio als Holland Rijnland. Én, over een sterk economisch cluster als Leiden Bio Science Park.
Stel hier jouw vraag aan onze gastspreker Robbert-Jan van Duijn (Burgemeester Gemeente Nieuwkoop en onlangs toegetreden tot de taskforce Human Capital) of Thijs Remijn (projectleider Human Capital Agenda in Leiden Bio Science Park).
HUMAN CAPITAL AGENDA ZUID-HOLLAND
Dit is een podcast van de Zuid-Hollandse Human Capital Agenda (HCA), gepresenteerd door de Economic Board en Provincie Zuid-Holland. Met de HCA werken Zuid-Hollandse werkgevers, onderwijsinstellingen én overheden samen aan een toekomstbestendige arbeidsmarkt. Hierbij DOEN we door de agenda te richten op direct resultaat en kwantitatieve targets en BOUWEN we door de agenda te richten op het realiseren van een structureel beter werkende arbeidsmarkt (door samenwerking en bundeling van vraag, aanbod en initiatieven).
13 episodi
Condividi
