HR Uncorked | Hoe rijmen we de strikte HR-regelgeving met een menselijk HR-beleid?

#ZigZagHR Brainpickings

Contenuto fornito da Lesley Arens. Tutti i contenuti dei podcast, inclusi episodi, grafica e descrizioni dei podcast, vengono caricati e forniti direttamente da Lesley Arens o dal partner della piattaforma podcast. Se ritieni che qualcuno stia utilizzando la tua opera protetta da copyright senza la tua autorizzazione, puoi seguire la procedura descritta qui https://it.player.fm/legal.

5d ago 18:45

MP3•Pagina principale dell'episodio

Gedurende 72 uur trokken we ons met een exclusief HR gezelschap terug in de prachtige rust van Sous Le Bois om samen de toekomst van HR vorm te geven. 5 boeiende thema's, uitgediept rond de tafel en gebotteld in 5 exclusieve podcasts vanuit onze wijnkelder.
In deze aflevering gaan we na hoe we de strikte HR-regelgeving kunnen rijmen met een menselijk HR-beleid. Dat doen we samen met Ward Bouciqué (Claeys & Engels) en Kristof Mangelschots (Unique België).
✅Over de 'lawine' aan EU-regelgeving en de impact op HR
✅ Loontransparantie
1) wat moet gerapporteerd worden?
2) wie moeten daarbij betrokken worden?
3) hoe kan je je daarop voorbereiden?
4) hoe transparant zijn organisaties al?
5) en leidt dat automatisch tot meer fairness?
✅ Discriminatie
✅ Ontslag
Veel kijk- en luisterplezier!
+++
Honger naar meer?

💥 It’s a great time to be in HR! 💥
+++
Opgenomen tijdens de 72 uur van #ZigZagHR oktober 2024

496 episodi

#Carrières #Business #Lesley Arens #Human Resources #Leadership #Learning & Development #Employee Engagement #Wellbeing #Sustainability #Talent Management #Change Management #Digitization #Recruitment #MBA #I.T. Management